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缺少“教育背景”,、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：1、產(chǎn)品生產(chǎn)支持：日常技術(shù)支持,，協(xié)調(diào)各部門解決制程中出現(xiàn)的技術(shù)問題,；
2、產(chǎn)品售后支持：日常技術(shù)支持,、培訓(xùn)，并從客戶反饋信息整理改進(jìn)的需求,，從而推動(dòng)和落實(shí)技改,；3、技術(shù)規(guī)范文件制定,；4,、實(shí)驗(yàn)室周邊夾具檢具治具的開發(fā)設(shè)計(jì)工作；5,、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作,。
任職要求：1、相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,，25-45歲,；2、2年以上五金件,、注塑接插,、鏈接件等產(chǎn)品開發(fā)及技術(shù)經(jīng)驗(yàn)，具備產(chǎn)品開發(fā)能力,；3,、技術(shù)規(guī)范文件制定；4,、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),，喜歡接觸新鮮事物,，溝通能力好，有良好的服務(wù)意識(shí),，細(xì)心耐心,。
2、產(chǎn)品售后支持：日常技術(shù)支持,、培訓(xùn)，并從客戶反饋信息整理改進(jìn)的需求,，從而推動(dòng)和落實(shí)技改,；3、技術(shù)規(guī)范文件制定,；4,、實(shí)驗(yàn)室周邊夾具檢具治具的開發(fā)設(shè)計(jì)工作；5,、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作,。
任職要求：1、相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,，25-45歲,；2、2年以上五金件,、注塑接插,、鏈接件等產(chǎn)品開發(fā)及技術(shù)經(jīng)驗(yàn)，具備產(chǎn)品開發(fā)能力,；3,、技術(shù)規(guī)范文件制定；4,、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),，喜歡接觸新鮮事物,，溝通能力好，有良好的服務(wù)意識(shí),，細(xì)心耐心,。
職位類別： 其他
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食品工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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0.8-1.2萬/月申請(qǐng)職位任職資格： 1、本,、?？茖W(xué)歷； 2,、2年或以上鋰離子電池產(chǎn)品開發(fā),、研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)； 3,、熟悉小聚鋰離子電池主,、輔材料物性和使用方法； 4,、熟悉小聚鋰離子電池制造流程及品質(zhì)控制點(diǎn),； 5、能夠獨(dú)立完成..
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1-1.8萬/月申請(qǐng)職位有豐富的聚合物電芯的技術(shù)設(shè)計(jì)及生產(chǎn)工藝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),，熟悉鋰電池材料的性能及技術(shù)儲(chǔ)備
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0.8-2萬/月申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)研究典型行業(yè)（暖通,、新能源、儲(chǔ)能熱管理等）應(yīng)用的功能和性能要求,； 2. 協(xié)助上級(jí)分析行業(yè)市場(chǎng),、技術(shù)相關(guān)信息、溝通發(fā)掘客戶需求,，提出相應(yīng)的產(chǎn)品規(guī)劃,。 3. 協(xié)助上級(jí)完成變..
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30-48萬/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé); 1、負(fù)責(zé)BMS產(chǎn)品規(guī)劃與跟蹤落實(shí),； 2,、負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目的需求分析及分解，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)軟硬件開發(fā),； 3,、負(fù)責(zé)BMS研發(fā)項(xiàng)目的系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)架構(gòu)搭建,； 4,、負(fù)責(zé)BMS關(guān)鍵控制策略的制定與維護(hù)..
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0.8-1.5萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)鋰電池生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的品質(zhì)管控，確保生產(chǎn)過程符合標(biāo)準(zhǔn)要求,； 2. 熟悉鋰電池疊片工藝,，能夠有效監(jiān)督并優(yōu)化各道工序； 3. 制定并優(yōu)化生產(chǎn)流程及每道工序的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序（SOP）； 4. 負(fù)..
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30-48萬/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1,、客戶需求的識(shí)別,、分解與管理 2、主導(dǎo)系統(tǒng)方案的設(shè)計(jì)和技術(shù)可行性分析 3,、主導(dǎo)SFMEA,，組織參與DFMEA 4、主導(dǎo)各開發(fā)階段電池系統(tǒng)的技術(shù)評(píng)審 5,、主導(dǎo)技術(shù)協(xié)議,、開發(fā)協(xié)議的技術(shù)文檔確認(rèn) 6..
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1.2-1.8萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目初步方案制定及設(shè)計(jì)任務(wù)書,、產(chǎn)品規(guī)格書的編制,； 2、對(duì)接客戶需求,，提出解決方案,； 3、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)過程中內(nèi)外部相關(guān)事宜的協(xié)調(diào)與處理,； 4,、負(fù)責(zé)APQP文件的統(tǒng)籌與編..
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1-2萬/月申請(qǐng)職位崗位要求：1.年齡25-45歲，性別不限,；2教育背景：本科及以上學(xué)歷,，電化學(xué)，材料,、新能源等相關(guān)專業(yè),；經(jīng)驗(yàn):3年以上鋰電池產(chǎn)品開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)電池材料和電池設(shè)計(jì)熟悉,，有兩輪車電池或無人機(jī)電池開發(fā)..
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0.6-1.2萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.基礎(chǔ)扎實(shí)，電腦操作熟練,。 2.收集新型號(hào),、新產(chǎn)品的行業(yè)資訊及相關(guān)資料。 3.組織研發(fā)新工藝新技術(shù)應(yīng)用和產(chǎn)品性能提升,、工藝升級(jí)改善,。 4.較強(qiáng)的觀察能力與應(yīng)變能力，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精..
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0.9-1萬/月申請(qǐng)職位1,、 熟悉電力電纜生產(chǎn)工藝,，能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)編制系列電力電纜產(chǎn)品工藝文件、產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā),、質(zhì)量控制計(jì)劃等技術(shù)工作,； 2、 收集產(chǎn)品各類技術(shù)和質(zhì)量信息,，做好記錄,，并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,，解決產(chǎn)品質(zhì)量缺..
- 公司性質(zhì)：其他
- 所屬行業(yè)：其他
- 所在地區(qū)：廣東-廣州市
- 聯(lián)系人：人力資源部
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- 郵政編碼：510010
工作地址
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