崗位職責(zé):
1,、參與市場調(diào)研與競爭對(duì)手分析,,組織制定區(qū)域營銷策略和月度銷售計(jì)劃,分解落實(shí)部門營銷計(jì)劃并做好有效評(píng)估,;
2、組織收集,、整理客戶信息,,了解客戶需求、市場狀況及銷售進(jìn)度,,確保信息有效傳遞,;
3、指導(dǎo)銷售工程師與客戶進(jìn)行良好溝通,,參與制定調(diào)整營銷人員激勵(lì)方案,;
4、落實(shí)區(qū)域銷售收款的的催收工作,,提高回款率,,避免財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),。
任職要求:
1、市場營銷,、經(jīng)濟(jì)學(xué),、電氣工程及電力電子相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,;
2,、3年以上電力產(chǎn)品或設(shè)備的實(shí)際銷售經(jīng)驗(yàn),1年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn),;
3,、較強(qiáng)的市場公關(guān)能力與談判能力,抗壓能力強(qiáng),,適應(yīng)出差,,良好的行業(yè)誠信記錄;
4,、具備獨(dú)立完成300萬以上招投標(biāo)項(xiàng)目并成功簽單的經(jīng)驗(yàn),;
5、具有在華東地區(qū)(浙江,、江蘇,、福建等)或西南地區(qū)(重慶、四川等)工作經(jīng)驗(yàn),,以及在港口,、高速公路、冶金,、礦山(如煤礦)等行業(yè)有客戶資源的應(yīng)聘者優(yōu)先考慮,。
待遇:底薪+提成獎(jiǎng)勵(lì),業(yè)績達(dá)標(biāo)后年收入30萬以上,!
舉報(bào)
1,、參與市場調(diào)研與競爭對(duì)手分析,,組織制定區(qū)域營銷策略和月度銷售計(jì)劃,分解落實(shí)部門營銷計(jì)劃并做好有效評(píng)估,;
2、組織收集,、整理客戶信息,,了解客戶需求、市場狀況及銷售進(jìn)度,,確保信息有效傳遞,;
3、指導(dǎo)銷售工程師與客戶進(jìn)行良好溝通,,參與制定調(diào)整營銷人員激勵(lì)方案,;
4、落實(shí)區(qū)域銷售收款的的催收工作,,提高回款率,,避免財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),。
任職要求:
1、市場營銷,、經(jīng)濟(jì)學(xué),、電氣工程及電力電子相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,;
2,、3年以上電力產(chǎn)品或設(shè)備的實(shí)際銷售經(jīng)驗(yàn),1年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn),;
3,、較強(qiáng)的市場公關(guān)能力與談判能力,抗壓能力強(qiáng),,適應(yīng)出差,,良好的行業(yè)誠信記錄;
4,、具備獨(dú)立完成300萬以上招投標(biāo)項(xiàng)目并成功簽單的經(jīng)驗(yàn),;
5、具有在華東地區(qū)(浙江,、江蘇,、福建等)或西南地區(qū)(重慶、四川等)工作經(jīng)驗(yàn),,以及在港口,、高速公路、冶金,、礦山(如煤礦)等行業(yè)有客戶資源的應(yīng)聘者優(yōu)先考慮,。
待遇:底薪+提成獎(jiǎng)勵(lì),業(yè)績達(dá)標(biāo)后年收入30萬以上,!
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區(qū)域銷售職業(yè)大全:

- 聯(lián)系人:人力資源部
- 手機(jī):會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱:會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼:310030
工作地址
- 地址:浙江省杭州市西湖區(qū)振華路210號(hào)2幢